Excelente entrevista feito pelo Pedro Mello conversando com o atual presidente o IG, Caio Túlio. Vale a pena conferir.
A mensagem que fica para as grandes corporações é a seguinte:
“Internet não é só transpor conteúdo estático para a tela do computador”
Presidente do IG - Caio Túlio
Fonte:
iMasters
Peopleware - Integração de pessoas, software-hardware
Há décadas vem sendo feito um fantástico esforço para tornar os hardware e software mais poderosos. Hardware com maior capacidade permitem software mais complexos. Software mais poderosos exigem hardware mais poderosos. Esta dupla andou muito e rápido. No momento a “corrida maluca” está na seguinte situação: o hardware se transformou em commodity, o software está desencadeando revoluções de conceitos e o peopleware (a parte relativa à s pessoas) se tornou o ponto fraco do sistema.
Peopleware é um complexo envolvendo as pessoas da organização e os diversos elementos estruturais intimamente ligados a elas: polÃticas e sistemas de recursos humanos (recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, remuneração, premiação, carreira), papéis e responsabilidades, lógica da estruturação dos objetivos e estrutura organizacional.
Olhando para o passado, podemos ver que peopleware e software não precisavam se preocupar um com o outro. Eram coisas percebidas e tratadas de formas independente. Vemos também que o software com um papel pouco relevante: usados para realizar tarefas restritas e localizadas nas organizações, automatizar atividades rotineiras, realizar mais rapidamente o que as pessoas faziam.
Agora se olharmos o que está acontecendo hoje, ou no futuro um pouco à frente, veremos software que: integram todas as atividades realizadas por uma organização; realizam tanto tarefas operacionais rotineiras, como parte dos processos de gestão; requerem novos estilos e comportamentos, tanto gerenciais, como operacionais. Neste novo cenário, software e peopleware não podem ser percebidos como coisas independentes. Eles tem que estar necessariamente alinhados.
Com a tendência atual das organizações é a orientação para processos e integração por ERP, existe a necessidade de se instalar tanto um novo software quanto um novo peopleware. O desafinamento de ambos pode trazer resistências insuperáveis. E a culpa não é do software. A dificuldade é provavelmente integrar “cabeças” que ainda não estão acostumadas a trabalhar integradas.
Fonte:
http://dicionariodainternet.com.br/cgi-bin/wiki.pl?Peopleware
Este é um pacote de jogos feitos em Flash que são leves e viciantes para animar o seu final de semana.
Download (RAR):
http://www.mediafire.com/?fl9njy0yiyw
Conforme o tempo vai passando os arquivos do seu blog vai crescendo e começa a ficar uma listagem de certa forma inútil para o usuário. Como são imformações importantes para os buscadores, você precisa manter em sua página.
Mas não há necessidade de usar a listagem comum do Wordpress. Existe uma solução simples para você economizar tamanho e deixar seu layout mais limpo, e o mais importante, continuar passando essa informação tão importante.
Exemplo:
Antes:
<?php wp_get_archives('type=monthly'); ?>
Agora:
<select name="archive-dropdown" onChange='document.location.href=this.options[this.selectedIndex].value;'>
<option value=""><?php echo attribute_escape(__('Selecionar arquivo')); ?></option>
<?php wp_get_archives('type=monthly&format=option&show_post_count=1'); ?> </select>
E você terá uma parte de arquivos muito mais apresentável aos seus usuários como este abaixo:
Abaixo são os escritórios do Bill Gates, Steve Ballmer e Al Gore.
Fonte:
Redimencionar imagens é um processo chato e dependendo da quantidade de fotos é necessário ter algum utilitário que faça o serviço automático. Depois de ter definido o tamanho da foto com apenas 1 clique o software transforma as imagens em um tamanho especÃfico, podendo até diminuir a qualidade no processo. O Easy Thumbnails faz muito bem o serviço.
Uma solução bem interessante para você atrair público para o seu blog são os famosos Digg’s nacionais. São chamados assim pois são soluções com o mesmo conceito do Digg.
Cerca de 20% das nossas visitas são frutos dos agregadores nacionais com divulgação diária dos artigos em cerca de 10 sites (Diggs) diferentes. Como o sistema é dividido em categorias, você atinge o público alvo do seu conteúdo. Os usuários também podem votar nas notÃcias enviadas, podendo ser promovidas e conquistar um destaque melhor e conseqüentemente uma maior divulgação.
Com um simples cadastro você já pode começar a enviar notÃcias não só do seu blog como também de outros sites que você considerar interessante.
Segue então uma relação dos principais Digg’s em português do Brasil e de Portugal.
http://www.rec6.com.br/
http://www.linkk.com.br/
http://www.eucurti.com.br/
http://www.domelhor.net/
http://www.ueba.com.br/
http://www.ouvidizer.com/
http://www.linkto.com.br/
http://www.fixolas.com/
http://www.dihitt.com.br/
http://www.linkloko.com/
http://www.brasilsource.net/
http://www.temlink.com.br/ (novo)
Caso tenha outro links favor indicar.
